Premier métier historique de BLOSSOM CONSULTING, véritable ADN professionnel du Groupe, la Transition Professionnelle Personnalisée (TPP) constitue la colonne vertébrale méthodologique et l'axe de performance technique le plus en pointe de nos activités.

Conduite par nos Associés et Senior Consultants les plus expérimentés, la TPP permet aux Managers et Dirigeants de bénéficier d'une transition privilégiée vers leurs projets personnels et professionnels futurs, en bénéficiant d'une analyse préalable approfondie, puis d'une mise en œuvre accompagnée jusqu'à leur réalisation effective.





Temps indispensable de réflexion et de construction du parcours professionnel, temps de revitalisation du potentiel personnel, la TPP permet, par la constitution d'un véritable binôme opérationnel entre le Bénéficiaire et son Coach, de réaliser l'Accompagnement optimal vers un nouveau départ de carrière, qu'il prenne la forme de nouvelles fonctions managériales, d'une création d'entreprise ou … de la Direction (bénévole) d'une des plus grandes structures caritatives du Monde !

Basé sur le principe d'une personnalisation intégrale en fonction des attentes et des objectifs de chaque Bénéficiaire, chaque TPP construite par BLOSSOM CONSULTING diffère, par son ordre, son rythme, les outils et méthodes utilisés, de celles précédemment conduites.
 

Le très haut niveau de qualification des Coachs en TPP de BLOSSOM CONSULTING autorise seul cette différenciation au mieux des intérêts des Bénéficiaires dont ils ont la charge, qu'ils accompagneront, sans limite de durée, jusqu'à la réalisation effective de leurs projets.

La TPP inclut également pour le Bénéficiaire la mise à disposition d'un hébergement professionnel de haut niveau (bureau, bureautique, documentation, convivialité) dans les locaux de BLOSSOM CONSULTING pendant toute la durée de l'Accompagnement.